De 5 soorten verandering - Annemarie Mars¶
Essentie¶
Volgens Annemarie Mars zijn er 5 soorten verandering.
Dat zijn:
Essentie¶
| Soort Verandering | Kenmerk | Leiderschapsstijl |
|---|---|---|
| Weten | Bewustwording en informeren | Informerend |
| Moeten | Externe druk, urgentie | Directief |
| Loslaten | Oude gewoonten en processen loslaten | Ondersteunend |
| Willen | Intrinsieke motivatie en betrokkenheid | Inspirerend |
| Leren | Nieuwe vaardigheden en gedrag ontwikkelen | Coachend |
Elk heeft ook zijn beste type leiderschap type om specifieke kenmerken en uitdagingen aan te pakken.
Relatie met Veranderkunde¶
Door je bewust te zijn van de typen verandering kan je de juiste strategie proberen toe te passen.
Management moet je juiste zien te kiezen voor de juiste situatie.
Ook is die een mooi instapmodel,
- Bijvoorbeeld de eerste "Weten" past mooi bij vele andere modellen met het overbrengen van kennis belangrijk is.
- Leren, past weer mooi bij Objectief van de 6 hoeden. De_6_Denkhoeden.md
- En tekort aan "Competence" uit Self-Determination Theory (Deci & Ryan).md kan worden verholpen met Mars' "willen", en "leren"
- Loslaten kan weer op de Five Stages of Grief Kübler-Ross.md worden gekoppeld aan het "acceptatie" fase.